Dzień wolny za święto w sobotę 2026 i 2027 – kiedy przysługuje i do kiedy trzeba go oddać
Święto w sobotę obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin, więc pracodawca musi wyznaczyć inny dzień woln...
Kategoria: Prawo Pracy
Poradniki, artykuły i aktualności z kategorii Prawo Pracy.
Wszystkie Prawo Pracy Ciąża i Dziecko Dla Pracodawcy Zwolnienie lekarskie Dla Pracownika Zasiłki Kontrole ZUS
Prawo Pracy 
Prawo Pracy Nagroda jubileuszowa 2026 – ile wynosi, komu przysługuje i jak ją obliczyć
Nagroda jubileuszowa to od 75% pensji po 20 latach do 400% po 45 latach – w szkole, samorządzie i sł...
Prawo Pracy Wczasy pod gruszą 2026 – ile wynoszą, komu przysługują i czym różnią się od świadczenia urlopowego
Wczasy pod gruszą to dopłata do wypoczynku z ZFŚS, zależna od sytuacji materialnej. Sprawdź, kto ją ...
Prawo Pracy Nadgodziny 2026 – ile płatne, jak obliczyć wynagrodzenie i kiedy czas wolny
Nadgodziny to dodatek 50% albo 100% do wynagrodzenia albo czas wolny 1:1 lub 1:1,5. Sprawdź limity, ...
Prawo Pracy Odprawa emerytalna 2026 – komu przysługuje, ile wynosi i jak ją obliczyć
Odprawa emerytalna to jedna pensja z Kodeksu pracy, a w szkole i samorządzie nawet sześć. Sprawdź wa...
Prawo Pracy Badania sanepidowskie 2026 – jak zrobić, ile kosztują i kto za nie płaci
Badania sanepidowskie to trzy próbki kału i orzeczenie lekarza zamiast dawnej książeczki. Sprawdź, j...
Prawo Pracy Urlop szkoleniowy 2026 – komu przysługuje, ile dni i kiedy trzeba zwrócić koszty
Urlop szkoleniowy to 6 dni przed maturą lub egzaminem zawodowym i 21 dni w ostatnim roku studiów – a...
Prawo Pracy Wymiar urlopu wypoczynkowego 2026 – 20 czy 26 dni i jak go obliczyć
Ile dni urlopu przysługuje: 20 czy 26? Sprawdź, jak do stażu wlicza się szkoła, od 2026 r. zlecenia ...
Prawo Pracy Okres wypowiedzenia umowy o pracę 2026 – ile trwa, jak go liczyć i kiedy się wydłuża
Okres wypowiedzenia umowy o pracę to 2 tygodnie, 1 miesiąc albo 3 miesiące – zależnie od stażu. Spra...
Prawo Pracy Badania medycyny pracy 2026 – wstępne, okresowe, kontrolne i kto za nie płaci
Badania medycyny pracy robi się na skierowanie i koszt pracodawcy. Sprawdź, kiedy nie trzeba badań w...
Prawo Pracy Urlop okolicznościowy 2026 – ile dni na ślub, narodziny dziecka i ślub dziecka
Urlop okolicznościowy to 2 dni na ślub i narodziny dziecka oraz 1 dzień na ślub córki lub syna. Spra...
Prawo Pracy Świadczenie przedemerytalne 2026 – ile wynosi, warunki i ile można dorobić
Świadczenie przedemerytalne od 1 marca 2026 r. wynosi 1993,76 zł brutto. Sprawdź, kto je dostanie, d...
Prawo Pracy Zasiłek dla bezrobotnych 2026 – ile wynosi, komu przysługuje i jak długo
Zasiłek dla bezrobotnych od 1 czerwca 2026 r. wynosi 1783,90 zł, a po 90 dniach 1400,90 zł. Sprawdź ...
Prawo Pracy Ekwiwalent za urlop 2026 – jak obliczyć, współczynnik 20,92 i termin wypłaty
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop w 2026 roku liczy się ze współczynnikiem 20,92. Sprawdź wzór kro...
Prawo Pracy Urlop na żądanie – ile dni, kiedy zgłosić i czy pracodawca może odmówić
Urlop na żądanie to 4 dni w roku z puli urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, do której godziny go zgłosić...
Prawo Pracy Odprawa pośmiertna – komu przysługuje, ile wynosi i jak ją obliczyć
Odprawa pośmiertna to 1, 3 albo 6 pensji zmarłego pracownika. Sprawdź, kto z rodziny ją dostaje, dla...
Prawo Pracy Urlop okolicznościowy na pogrzeb – ile dni, po czyjej śmierci i kiedy go wykorzystać
Urlop okolicznościowy na pogrzeb to 2 dni albo 1 dzień płatnego wolnego. Sprawdź, po czyjej śmierci ...
Prawo Pracy Ile dni wolnego za oddanie krwi? Zwolnienie od pracy dla krwiodawcy
Ile dni wolnego za oddanie krwi w 2026 r.? Kiedy 2 dni, kiedy tylko godziny, czy zwolnienie od pracy...
Prawo Pracy Urlop dla poratowania zdrowia nauczyciela – komu przysługuje, ile trwa i czy jest płatny
Urlop dla poratowania zdrowia to do roku płatnej przerwy na leczenie, łącznie 3 lata. Sprawdź warunk...
Prawo Pracy Elastyczna organizacja pracy dla rodziców – wniosek, terminy i odmowa
Rodzic dziecka do 8 lat może wnioskować o jedną z siedmiu form elastycznej organizacji pracy. Sprawd...
Prawo Pracy Powrót do pracy po długim L4 psychiatrycznym – badania, rozmowa i nawrót
Badania kontrolne po 30 dniach to formalność. Sprawdź, co zrobić, gdy medycyna pracy nie dopuści Cię...
Prawo Pracy L4 od psychiatry a nowa praca – czy wolno szukać pracy i co zostaje w papierach
Rozmowa kwalifikacyjna na zwolnieniu nie jest pracą zarobkową. Sprawdź, gdzie zostaje ślad po L4 od ...
Prawo Pracy 2 dni opieki na dziecko (art. 188 KP) – komu przysługuje i ile wynosi
Art. 188 Kodeksu pracy daje 2 dni albo 16 godzin wolnego rocznie, płatne 100%, bez podawania powodu....
Prawo Pracy L4 na urlopie wychowawczym – czy można przerwać urlop i przejść na zwolnienie?
L4 na urlopie wychowawczym nie daje zasiłku – brak ubezpieczenia chorobowego. Sprawdź, jak przerwać ...
Prawo Pracy Urlop wychowawczy – ile trwa, czy jest płatny i co ze stażem pracy?
Urlop wychowawczy trwa do 36 miesięcy i jest bezpłatny, ale wlicza się do stażu pracy. Sprawdź, komu...
Prawo Pracy Urlop opiekuńczy 5 dni i zwolnienie z powodu siły wyższej
Dwa uprawnienia z 2023 roku, które łatwo pomylić. Sprawdź, ile dni przysługuje, ile za nie zapłacą i...
Prawo Pracy L4 od psychiatry a praca – zwolnienie, wypowiedzenie i nowa firma
Czy pracodawca może zwolnić za L4 od psychiatry? Sprawdź, jak działa ochrona z art. 41 KP, kiedy wch...
Prawo Pracy L4 na urlopie wypoczynkowym – czy choroba przerywa urlop?
Czy zwolnienie lekarskie przerywa urlop wypoczynkowy? Sprawdź, kiedy urlop wraca do puli, ile wynosi...
Prawo Pracy Likwidacja firmy, upadłość lub zamknięcie działalności a pracownik na L4
Sprawdź, czy L4 chroni przed zwolnieniem przy likwidacji firmy lub upadłości pracodawcy, co dzieje s...
Prawo Pracy Zwolnienie pracownika na świadczeniu rehabilitacyjnym – co wolno pracodawcy?
Sprawdź, kiedy można zwolnić pracownika na świadczeniu rehabilitacyjnym, jak działa art. 53 Kodeksu ...
Prawo Pracy Długie L4 pracownika a rozwiązanie umowy – kiedy wchodzi w grę art. 53 Kodeksu pracy?
Sprawdź, kiedy długie L4 pozwala pracodawcy rozwiązać umowę bez wypowiedzenia na podstawie art. 53 K...
Prawo Pracy Powrót do pracy po L4 – badania kontrolne, obowiązki i dokumenty
Sprawdź, kiedy po L4 trzeba wykonać badania kontrolne, kto wystawia skierowanie i jaki dokument pozw...
Prawo Pracy L4 na okresie próbnym – czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie chorobowe?
Sprawdź, czy L4 na okresie próbnym jest płatne, jak działa 30-dniowy okres wyczekiwania i czy pracod...
Prawo Pracy L4 na wypowiedzeniu – prawa pracownika i obowiązki pracodawcy
Dostałeś wypowiedzenie i zachorowałeś? Sprawdź, czy L4 przedłuża okres wypowiedzenia, kiedy chroni a...
Prawo Pracy Czy pracodawca może zwolnić pracownika na L4?
Sprawdź, kiedy pracodawca może zwolnić pracownika na L4, kiedy chroni art. 41 Kodeksu pracy i jakie ...
Prawo Pracy L4 a druga praca – czy można być na zwolnieniu tylko u jednego pracodawcy?
Czy można być na L4 u jednego pracodawcy i pracować u drugiego? Sprawdź zasady, ryzyko utraty zasiłk...
Prawo Pracy L4 a praca zdalna – czy można pracować z domu podczas zwolnienia lekarskiego?
Czy na L4 można pracować zdalnie? Sprawdź, co grozi za pracę na zwolnieniu lekarskim, jak wygląda ko...